에이지엣랩스중구, 서울, South Korea

[이너뷰티] 퍼포먼스 마케터

Project-Based

Description

AGL: We Free the Age!

[PART 1. IDENTITY ] 삶의 밀도가 높은 사람들이 여기 모여있습니다.

  • Mission : Age-free Life 에이지엣랩스(AGL)는 나이를 연구합니다. 사람은 누구나 나이를 먹지만, 나이에 갇힐 필요는 없다고 믿습니다. 우리의 브랜드 올더뮤는 그 믿음 위에서 태어났습니다. 나이로부터 자유로운 삶을 선택한 사람들에게, 가장 뛰어난 롱지비티 뷰티 솔루션과 루틴을 만듭니다.단순히 오래 사는 것이 아니라, 밀도 있게 사는 것. 나이라는 숫자는 주어지지만, 삶의 방향은 스스로 정하는 것 — 우리는 그렇게 자기 삶을 리드하는 사람들의 파트너가 됩니다.

  • Vision : Global No.1 Longevity Beauty Brand 아시아 퍼시픽을 넘어, 전 세계에서 가장 진보된 롱지비티 뷰티 브랜드가 되는 것. 조용하지만 대담한 이 목표를 현실로 만들기 위해, 우리는 매일 오리지널을 고민합니다.

[PART 2. HOW TO WORK ] 우리는 ‘나이’ 라는 한계를 지우는 사람들 입니다.

• Navigation 지도를 만드는 사람들 - 누군가 만들어둔 길을 따라가지 않습니다. 없는 길을 만듭니다. • Truth Seeker 같은 문제를 해결하는 사람 - 내 의견의 승리보다 팀의 미션 달성이 우선입니다. • Speed Driver : 속도를 즐기는 사람 - 빠르게 성장하고, 유연하게 변화합니다.

[PART 3. PEOPLE ] 우리의 기준은 선명합니다.

• Self-Starter: 스스로 공동의 목표를 설정하고, 주도적으로 시작하는 사람 • Open-Minded: 동료의 성장을 위해 정보를 투명하게 공유하는 사람 • Finisher: 자신의 이름을 걸고 끝까지 완수하는 사람

[JOIN US] 우리는 나이라는 숫자에서 자유로워지는 세상을 만듭니다. 그 과정에서 우리 자신의 한계로부터도 자유로워집니다. 독점적인 기술력과 오리지널을 고민하는 브랜드, 글로벌 1등이라는 비전, 치열한 고민 — 그리고 나이로부터 자유로워지는 가치. 이 모든 것을 함께 만들어갈 동료를 찾고 있습니다.

삶의 밀도를 높이고 싶은 사람이라면, 에이지엣랩스에 합류하세요. We Free the AGE!

  • 신규 유입 > 전환 > 재구매 > 충성 고객 전환까지의 AARRR 흐름 설계

  • 정성/정량 타겟 설정 및 각 단계별 핵심지표(KPI) 정의 및 추적

  • 주요 채널(구글, 메타, 네이버, 카카오 등) 셀프서빙 기반 캠페인 집행

  • 광고 소재 기획 및 전환 중심 콘텐츠 A/B 테스트

  • 신규 매체/포맷 실험 및 미디어 믹스 최적화

  • 유저 행동 데이터를 기반으로 한 타겟 세분화 및 자동화 메시지 설계

  • 이메일, 문자, 알림톡 등 채널별 CRM 캠페인 기획 및 콘텐츠 작성

  • 중장기 리텐션 및 재구매 유도를 위한 시나리오 실행

  • 광고 성과 및 유저 행동에 기반한 리포트 대시보드 구축 (데일리/위클리)

  • 캠페인 성과 리뷰 및 시사점 도출 다음 액션으로 연결

• 유관 마케팅 경력 3~6년 이상이신 분 • 온라인 광고 캠페인 기획 및 집행 경험이 있으신 분 (셀프서빙 포함) • GA, 로그, CRM 툴 등을 활용한 데이터 분석 및 인사이트 도출 역량이 있으신 분 • 퍼널 전반(AARRR)을 고려한 유입/전환/리텐션 전략을 직접 운영해보신 분 • AI 도구를 실무에 적극 활용하시는 분 (예: 아이디어 도출, 트렌드 분석, 리서치 자동화 등)

• SEO 또는 SA 집행 경험, 검색 기반 유입 확대 전략을 운영해보신 분 • 마케팅 자동화/시각화 툴 사용 경험이 있으신 분 • 이너뷰티, 식품, 헬스케어 산업에 대한 관심 혹은 브랜드 경험이 있으신 분

[일과 삶의 균형] • 점심시간 1시간 30분 (12:00 ~ 13:30) • 30분 단위 분차 / 시차 / 연차 사용 가능

[건강 & 생활 지원] • 종합 건강검진 전액 지원 (반차 지원) • 본인(가족) 생일 과일 바구니 지원 • 경조사 지원 (직계존비속, 배우자, 형제/자매) • 명절 선물 지급 (설/추석)

[성장 & 보상] • 연차별 근속 보상 제도 운영 (1년, 2년, 3년, 5년, 7년, 10년)

Skills

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