Bistand til rekruttering, Kartverket

Beskrivelse av oppdraget Bakgrunn og formål for oppdraget: HR i Kartverket har behov for bistand til rekruttering av flere ansatte til egen avdeling. Bistanden vil bestå av Stillingsutlysninger, search, screening, intervjuer og utvelgelse av kandidater, samt rekrutteringsadministrasjon. Konsulenten må ha kompetanse på rekruttering i offentlig sektor, og det er en fordel med erfaring fra rekruttering av strategiske roller. Kartverket benytter løsningene Jobbnorge og AON personlighets- og evnetester. Det er nyttig med erfaring fra disse plattformene. Kvalifikasjoner Påkrevd

• Høyere utdanning i organisasjon og ledelse
• Erfaring som rekrutterer
• Jobber ut fra rekrutteringsfaglig metodikk Ønsket
• Sertifisering i seleksjonsmetodikk og -verktøy
• Erfaring fra rekruttering i offentlig sektor Personlige egenskaper Essensielt
• Effektiv med høy gjennomføringsevne
• Selvstendig Oppdraget er hybrid med 30-60 % arbeidstid variert etter avtale, uten reiseplikt. Oppdragets varighet: 07.04.2026 til 30.06.2026 med opsjon på forlengelse til 31.12.2026.