Chefshandledning för utveckling av ledarskap

Beskrivning: Uppdraget omfattar chefshandledning med fokus på att stödja till att utveckla ledarskapet genom att bland annat öka förekomsten av utvecklande och professionella ledarbeteenden samt minska förekomsten av icke önskvärda ledarbeteenden. Uppdraget syftar även till att stödja en ökad stresshanteringsförmåga i ledarskapet. Handledningen utgår från verksamhetens behov och syftar till att öka chefens medvetenhet om hur det egna ledarskapet påverkar medarbetare, arbetsmiljön och uppdraget. Uppdraget omfattar 10 handledningstillfällen med möjlighet till förlängning. Varje handledningstillfälle bör motsvara tid för reflektion och praktisk förberedelse, minst 60 minuter per tillfälle. Utöver handledningstillfällen ingår avstämningstid med beställare digitalt cirka en gång per månad. Placeringsort: Arbetet utförs i Malmö med cirka 75 % på plats. Initialt är det viktigt att uppdraget genomförs fysiskt för att etablera relation, därefter kan distansmöten ske enligt överenskommelse. Startdatum: Så snart som möjligt. Slutdatum: 2026-09-30. Kvalificeringskrav: Ska-krav:

• Akademisk utbildning om minst kandidatnivå inom psykologi, beteendevetenskap, pedagogik, arbets- och organisationspsykologi eller motsvarande.
• Formell handledar- och coachutbildning med inriktning för chefer.
• Dokumenterad kunskap i ledarskapsteori, kommunikation och feedback, grupp och organisation.
• Minst 5 års erfarenhet av handledning och coaching av chefer med särskilt fokus på utveckling av ledarbeteenden.
• Erfarenhet av arbete i större organisationer/företag.
• Stor vana att balansera och hantera konfidentialitet i uppdrag. Bör-krav:
• Certifierad coach (ICF eller likvärdig).
• Dokumenterad kunskap i Försvarshögskolans Ledarskapsmodellen - Utvecklande ledarskap.
• Dokumenterad kunskap förändringsledning, konflikthantering.
• Dokumenterad kunskap inom organisatorisk och social arbetsmiljö.
• I genomförandeplanen uppvisa en tydlig metod och ett strukturerat och målinriktat upplägg som leder till förväntat resultat av uppdragsbeskrivning. Övrigt: Anbud ska innehålla CV, pris och genomförandeplan. I genomförandeplanen uppvisa en tydlig metod och ett strukturerat och målinriktat upplägg som leder till förväntat resultat av uppdragsbeskrivning. Anbudsgivaren ska vara tillgänglig inom 7 dagar från tilldelning. Option: Initialt omfattar avropet 10 handledningstillfällen. Möjlighet att göra utökning med ytterligare upp till 10 tillfällen. Det finns en möjlighet att beställaren kan komma att förlänga kontraktet med 6 månader i taget som längst tom 30 / 6 2027. Vi offererar ofta löpande. Det innebär att vi ibland tar bort uppdraget från vår webbsida tidigare än sista ansökningsdag. Är du intresserad av ett uppdrag rekommenderar vi dig att ansöka omgående.PayExpess: Vi erbjuder nu en snabb och smidig betalningslösning, så du slipper långa väntetider. Med oss får du din betalning inom 3-5 dagar efter att din tidrapport har blivit godkänd. Denna fördel ingår som standard i nästan alla våra avtal utan extra arbete från din sida. Läs mer på nedan länk: https://knowledge.eworkgroup.com/payexpress-get-paid-within-days-not-months