Apprentis-es assistants-es en soins et santé communautaire à 100%

Avec nos plus de 500 collaborateurs, le Centre médico-social r&eacu

Apprentis-es assistants-es en soins et santé communautaire

Avec nos plus de 500 collaborateurs, le Centre médico-social régional de Sierre (Association intercommunale) a pour mission d’offrir différents services à l’ensemble de la population des 11 communes membres. Nos principales prestations couvrent des domaines variés, comme notamment l’aide et les soins à domicile, l’action sociale, l’emploi, la prévention et l’accueil de l’enfance.

Pour notre service Aide et soins à domicile, nous recherchons plusieurs

Apprentis-es assistants-es en soins et santé communautaire

à 100%

Votre profil

• Vous êtes une personne impliquée, dynamique et motivée

• Vous souhaitez vous engager en développant vos compétences

• Vous avez des capacités d’apprentissage, d’adaptation et de flexibilité

• Vous appréciez les contacts humains et êtes orienté·e client

• Vous avez des aptitudes à communiquer et à collaborer dans une équipe pluridisciplinaire

• Vous êtes au bénéfice d’un moyen de locomotion (véhicule, scooter, vélo)

Votre mission sera de

• Exercer les compétences métier annoncées par le plan de formation et l’employeur

• Développer progressivement les divers savoirs nécessaires à l’exercice de la profession

• Contribuer activement à la prise en soins des clients·es dans les activités de la vie quotidienne et réaliser des soins de base et médico-techniques sous délégation

• Veiller à l’application de soins de qualités, au bien-être et à la sécurité des clients·es

• Participer à l’atteinte des objectifs et aux suivis des prises en charge

Nous vous offrons

• Une formation pratique et variée, au plus près du métier

• Un encadrement personnalisé par des formateur·trice·s impliqué·e·s et à l’écoute

• Une atmosphère de travail agréable, basée sur la collaboration et le respect

Entrée en fonction : 1er août 2026

Lieu de travail : Sierre et régions

Les offres de service accompagnées des documents usuels (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) devront parvenir au service RH, via JobUp.

Madame Anna Pizzolante, coordinatrice formation, se tient volontiers à votre disposition pour plus d’informations par courriel.

Vous pouvez également consulter les exigences de la formation ci-dessous :

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