Responsable du Secteur des constructions - Adjoint à la Cheffe du Service de l’urbanisme, à 90%

Responsable du Secteur des constructions - Adjoint·e à la Cheffe du Service de l’urbanisme, à 90%

Idéalement située au pied des Préalpes fribourgeoises et sur les hauteurs du Léman, la Commune de Châtel-St-Denis, Chef-lieu du district de la Veveyse, compte plus de 170 collaborateurs pleinement investis au quotidien pour offrir un service public efficient et adapté aux attentes de sa population. Vous souhaitez relever de nouveaux défis en mettant vos compétences au service d’une collectivité moderne, dynamique, avec une politique des Ressources humaines attractive et innovante ? Alors c’est certainement vous que nous cherchons ! La Commune de Châtel-St-Denis met au concours un poste de :

Responsable du Secteur des constructions -

Adjoint·e à la Cheffe du Service de l’urbanisme, à 90%

Missions principales :

Assurer le suivi des dossiers de construction, publier les enquêtes publiques

Contrôler la conformité des projets de construction déposés sur le territoire communal

Assurer le contrôle général et dénoncer les constructions illicites

Participer à l’élaboration des préavis de synthèse et au traitement des oppositions

Participer à la délivrance des permis de construire de procédure simplifié

Effectuer les contrôles périodiques des bâtiments dans le cadre de la sécurité incendie

Participer à la Commission technique lors d’oppositions

Planifier les besoins et conduire le personnel du secteur, coordonner et dynamiser l’activité de l’équipe

Participer à l’établissement et à la gestion du budget annuel, et au rapport de gestion annuel du service

Gérer le registre des bâtiments et des logements, effectuer les statistiques de construction

Collaborer à la facturation des taxes d’eau, déchets et d’épuration

Profil souhaité :

Titulaire d’un CFC de dessinateur×trice en bâtiment ou de toute autre formation jugée équivalente

Spécialiste de la police des constructions

Des connaissances avérées dans le domaine de la protection incendie

Aptitude à gérer une équipe composée de collaborateurs techniques et administratifs

Méthodique, rigoureux·euse, autonome, très bonne organisation et planification dans l’exécution du travail

Sens de la collaboration, entregent et facilité de contact avec la population

Bonnes connaissances des outils bureautiques courants (MS Office) et d’un programme de dessin

Nous offrons :

Un emploi stable, intéressant et varié avec les avantages sociaux d’une administration communale

Un salaire attractif et dynamique selon l’échelle des traitements du règlement du personnel communal

Entrée en fonction : 1er juin 2026 ou à convenir

Date limite de candidature : 19 avril 2026 jpidd3f9a02cv jpit0314cv jpiy26cv