Stiftung Wagerenhof, Institution für Menschen mit geistiger BehinderungSteg im Tösstal

Standortleitung (80 – 100 %)

Description

Du suchst eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit viel Gestaltungmöglichkeiten? Du bringst viel Professionalität und vernetztes Denken mit? Dann bist du bei uns richtig.

Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir dich als

**Standortleitung (80

  • 100 %)**

Unweit des Schnebelhorns im Zürcher Oberland bieten wir in einer ruhigen und idyllischen Umgebung einen einzigartigen Arbeits- und Lebensraum (Wohnheim und Bauernhof Bärloch). Hier wohnen und arbeiten rund 18 Menschen mit kognitiven Einschränkungen, die auf eine reizarme Umgebung angewiesen sind.

Wagerenhof

Was zählt, bist du. Jeder einzelne Mensch steht mit seiner individuellen Lebensqualität im Zentrum. Wir setzen alles daran, dass unsere rund 250 Bewohnerinnen und Bewohner, 246 Tagesstätterinnen und Tagesstätter und 52 Mitarbeitenden an geschützten Arbeitsplätzen im Wagerenhof eine möglichst hohe Lebensqualität geniessen können. Für Mitarbeitende unterschiedlichster Herkunft und Fachlichkeit ist der Wagerenhof ein attraktiver Arbeitgeber und für Lernende aller Stufen ein kompetenter Ausbildungspartner.

Deine Aufgaben:

  • Betriebliche, personelle, fachliche und finanzielle Verantwortung für den Standort Strahlegg
  • Umsetzung des Betreuungs- und Versorgungsauftrages der Stiftung Wagerenhof, in enger Zusammenarbeit mit den agogischen und medizinischen Verantwortlichen
  • Du bist direkt der Geschäftsleitung unterstellt und trägst die Strategie und Grundhaltung des Wagerenhofs mit.
  • Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretungen, externen Stellen und Behörden

Was du mitbringst:

  • Höhere Fachausbildung im Bereich Agogik oder Pflege
  • Aus- oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft
  • Mehrjährige, ausgewiesene Führungs- und Managementerfahrung
  • Gewinnende, pragmatische und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Flair für eine stark interdisziplinäre Zusammenarbeit

Das macht uns zur passenden Arbeitgeberin:

  • Das wertschätzende, menschliche Miteinander
  • Weitreichende Entscheidungskompetenzen
  • Das durchdachte Gesamtkonzept und die jederzeit verfügbare fachliche Unterstützung

Für Fragen wende dich bitte an Frau Regula Deschmann-Heiniger, Human Resources,.

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