Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Projekte und Administration (w/m/d)

Die LANDI Schweiz AG stellt als schweizerische Grosshandelsgesellschaft in den Bereichen Garten-, Landwirtschaft-, Kleintier-, Haushalt-, Do-it- und Freizeitartikeln, Agro- und Pet-Food im Rahmen der Marketing- und Dienstleistungsorganisation den Erfolg der LANDI Läden in der ganzen Schweiz sicher. Die LANDI Schweiz AG mit Sitz in Dotzigen, Kanton Bern, ist ein Tochterunternehmen der fenaco-Genossenschaft.

Für unsere Bereiche «Marketing-Projekte» und «Expansion & Realisation» suchen wir nach Vereinbarung eine belastbare und flexible Persönlichkeit als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Projekte und Administration 50%. Der Bereich der «Marketing-Projekte» zeichnet sich durch die strategische Planung, effiziente Durchführung und sorgfältige Kontrolle einer Vielzahl von facettenreichen Projekten aus, die «Expansion & Realisation» begleitet die LANDI Läden bei Neu- und Umbauten von der Bauplanung bis zur Schlüsselübergabe.Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Projekte und Administration (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Unterstützen des Projektleiters/-Teams
• Koordinieren von Terminen, Meetings und Ressourcen
• Teilnehmen an Sitzungen und verfassen der Protokolle
• Verwalten von Projektunterlagen und Dokumentation
• Ansprechpartner für interne Teams und externe Partner
• Administratives unterstützen vom Bereich Expansion

Dein Profil

• Kaufmännische Grundbildung und Erfahrung in der Projektassistenz
• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office Palette sowie gute redaktionelle Fähigkeiten
• Selbstständig, hohe Eigenverantwortung und gute Sozialkompetenzen
• Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes Handeln
• Verfügbarkeit idealerweise: Dienstag & Donnerstag ganzer Tag sowie Mittwochvormittag

Deine Vorteile

• Hohe Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine vielseitige und spannende Tätigkeit in einem wachsenden und dynamischen Umfeld
• Eine offene, ehrliche und bodenständige Unternehmenskultur
• Gute Anstellungsbedingungen und attraktive Mitarbeitervorteile
• Moderne Infrastruktur und ein offen gestalteter Arbeitsplatz
• Individuelle und zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
• ÖV in unmittelbarer Nähe, gratis Parkplätze
• Mindestens 25 Tage Ferien

Dein Kontakt

Für Fragen oder weitere Auskünfte erreichst du Frau Nadine Grindat, HR Business Partner unter.

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