Lehrer/-in Uhrmacher/-in EFZ, 15-26%
Description
Lehrer/-in Uhrmacher/-in EFZ, 15-26%
Mit Engagement bewegen.
- Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Lehrer/-in Uhrmacher/-in EFZ, 15-26%
Das Berufsbildungszentrum Solothurn-Grenchen (BBZ Solothurn-Grenchen) ist die Drehscheibe unserer Region zwischen Lernenden, Lehrbetrieben, Berufsfachschulen und der Wirtschaft. Wir vermitteln Kompetenzen für zukunftsorientierte Berufe und stärken damit den Arbeitsmarkt. Für das ZeitZentrum Grenchen (Teilschule des BBZ Solothurn-Grenchen) suchen wir per befristet bis am Standort Grenchen eine/-n Lehrer/-in Uhrmacher/-in EFZ, 15-26%.
Ihre Verantwortung
In Ihrer Funktion führen Sie den berufskundlichen Unterricht (inkl. Vor- und Nachbereitung) im Fachbereich Uhrmacher/-in EFZ, 3. Lehrjahr, durch. Sie arbeiten jeweils am Mittwoch.
Sie übernehmen eines oder mehrere der folgenden Module: Industrialisation (2 Lektionen), Regulieren (1 Lektion), Labor (4 Lektionen). Für den Theorieunterricht ab Schuljahr 2026/27, kann das Pensum auf zwei Personen aufgeteilt werden.
Eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung im Team der Lehrpersonen des ZeitZentrums nehmen Sie aktiv wahr und ist Ihnen wichtig.
Sie pflegen regelmässig Kontakte mit Lehrbetrieben sowie dem Branchenverband.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene fachliche Ausbildung mit höherer Berufsbildung oder Fachhochschulabschluss in einem relevanten Bereich (HFP, FH, HF).
Eine pädagogische Weiterbildung zur Berufsschullehrperson oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, bringen Sie mit.
Die Arbeit mit Jugendlichen und das Unterrichten bereiten Ihnen Freude.
Sie sind eine motivierende, kooperative und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Rektorin ZeitZentrum Grenchen
Rektorin ZeitZentrum Grenchen
Überzeugt?
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