Lehrer/-in für den Fachkundebereich Maschinentechnik, 80-100%

Lehrer/-in für den Fachkundebereich Maschinentechnik, 80-100%

Mit Engagement bewegen.

• Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Berufsbildungszentrum BBZ Solothurn-Grenchen ist die Drehscheibe unserer Region zwischen Lernenden, Lehrbetrieben, Berufsfachschulen und der Wirtschaft. Wir vermitteln Kompetenzen für zukunftsfähige Berufe und stärken damit den Arbeitsmarkt. Für unsere Gewerblich-Industrielle Berufsfachschule GIBS Solothurn suchen wir per befristet bis eine/-n Lehrer/-in für den Fachkundebereich Maschinentechnik, 80-100%.

Ihre Verantwortung

Sie erteilen Fachkundeunterricht im Fachbereich der Polymechaniker/-in, Konstrukteur/-in und Produktionsmechaniker/-in (Grundbildungen gem. eidg. Bildungsverordnung).

Je nach Vorbildung besteht die Möglichkeit, eine zusätzliche Unterrichtstätigkeit in anderen Fachgebieten aufzunehmen.

Sie erhalten die Chance, Veränderungen im Bereich der Maschinenberufe an unserer Schule mitzugestalten.

Die befristete Anstellung ist mit Option auf Verlängerung und unbefristeter Anstellung zu einem späteren Zeitpunkt vorgesehen.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine Ausbildung als Ing. FH/HTL in Maschinenbau oder gleichwertige Ausbildung mit vielseitiger Praxiserfahrung. Unterrichtserfahrung an einer Berufsfachschule ist von Vorteil.

Eigeninitiative, hohe Belastbarkeit sowie Freude im Umgang mit Lernenden und ihrem Umfeld (Berufsverband, Lehrbetriebe, Amt und Schule) bringen Sie mit.

Vorzugsweise haben Sie Erfahrung in Projekt- und/oder Führungsarbeiten.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell

Teilzeitarbeit, auch im Kader

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV

Lohngleichheit zwischen Mann und Frau

Treueprämien

Familie & Beruf

16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn

2 Wochen Vaterschaftsurlaub

Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen

Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung

Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse

12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

Internes betriebliches Gesundheitsmanagement

Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen

Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Mosimann

Abteilungsleiter Industrie GIBS Solothurn

Mosimann

Abteilungsleiter Industrie GIBS Solothurn

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. jidf88da9dct jit0313ct jiy26ct