Adjointe ou adjoint de direction - APEMS de Floréal

Adjointe ou adjoint de direction - APEMS de Floréal (50%) Le domaine parascolaire lausannois est en développement constant depuis plusieurs années. Le nouveau concept d'accueil parascolaire lausannois amène de nouveaux défis et objectifs au sein des structures. De nouvelles prestations (vacances, devoirs accompagnés), de nouvelles tranches d'âge (1-2P) et de nouvelles missions (inclusion, quartier) sont parmi les grands axes de développement pour les années à venir. Le domaine parascolaire est soucieux de pouvoir développer des projets de qualité, tournés vers le quartier, et de proposer des projets pédagogiques solidaires et participatifs. Ce poste touche à plusieurs aspects qui compose l'accueil parascolaire: de la réflexion pédagogique à l'analyse de situations complexes, des transformations opérationnelles aux processus administratifs. Pour l'APEMS de Floréal, situé au sud de la ville, accueillant quotidiennement plus d'une centaine d'enfant de la 3P à la 6P, nous recherchons la future adjointe ou le futur adjoint afin de collaborer conjointement avec le directeur. Vous rejoindrez une équipe composée d'environ 10 personnes et participerez aux enjeux d'inclusion et de la participation active des enfants notamment. Mission(s) principale(s) Seconder la direction dans la mise en oeuvre de la mission, l'animation de la vie institutionnelle et le bon fonctionnement de l'accueil parascolaire Accompagner les équipes éducatives dans la prise en charge quotidienne des enfants et le lien avec les familles Participer à certaines prestations au sein de l'équipe éducative Mettre en oeuvre et assurer le suivi et le développement du concept pédagogique de la structure Développer et entretenir des partenariats avec les acteur-trice-s externes, et collaborer de ère transversale avec l'ensemble du service Profil Diplôme HES ou ES reconnu par la LAJE (Loi sur l'accueil de jour de l'enfance) CAS en gestion d'équipe et conduite de projets, un atout Minimum 4 années d'expérience professionnelle éducative dans le domaine de l'enfance depuis l'obtention du titre pré-requis Expérience professionnelle confirmée en gestion d'équipe, un atout Expérience professionnelle dans le développement participatif de projets pédagogiques Maîtrise des enjeux professionnels et des politiques liées à l'accueil de l'enfance Compétences organisationnelles avérées Aptitude au leadership et esprit d'équipe Vision systémique et esprit critique Excellente maîtrise des outils MS Office Conditions spéciales Casiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial) Planification du temps de travail annualisée 3 jours de travail par semaine (matin et après-midi) Classe salariale 9 Entrée en fonction 1er août 2026 Offre Merci de nous envoyer votre candidature et les documents habituels jusqu'au via le formulaire en ligne. En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au. Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes. jid97f1daact jit0312ct jiy26ct