Techniker*in
Description
Techniker*in
Wir bieten unser Kundschaft einwandfreie Fitness- sowie Wellness-Einrichtungen und stellen sicher, dass die Betriebssicherheit und Verfügbarkeit der gebäudetechnischen Anlagen, der baulichen Einrichtungen sowie der Wasseraufbereitungsanlagen für unsere Fitnessparks wirtschaftlich umgesetzt wird.
Wichtige Hinweise: Du bist zuständig für die Fitnessparks Zürich Stockerhof, Puls 5 und Stadelhofen
Was du bewegst
Wartung und Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen, der baulichen Einrichtungen sowie der Wasseraufbereitungsanlagen für die Fitnessparks Zürich Stockerhof, Puls 5 und Stadelhofen
Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Fitnessparks
Wartung und Betreuung des gesamten Fitnessgeräteparks
Lagerbewirtschaftung und Materialbestellungen
Mit deinem ausgeprägten Dienstleistungsverständnis trägst du zur Kundenbindung bei
Was du mitbringst
Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Fachrichtung: im technischen Bereich vorzugsweise als Elektromonteur / Installationselektriker / Elektromechaniker
Berufserfahrung: Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Hohe Dienstleistungsbereitschaft sowie gute Kommunikationsfähigkeit
Teamorientiertes Denken und Handeln, Verantwortungsbewusstsein sowie Selbstständigkeit
Flexibilität bei der Einsatzbereitschaft und dem Arbeitsort in der regulären Arbeitswoche von Montag bis Freitag (Abend- & Wochenendeinsätze lediglich bei Ausnahmen und Bereitschaftsdienst)
Ferien können ausserhalb der Revisionszeiten (Juli/August), in Absprache mit den Vorgesetzten, ganzjährig bezogen werden
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage
Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.- / Monat (Swisscom /digitec connect)
Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)
Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Arbeitsklima: Dynamisches, motiviertes Unternehmen
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Fachgespräch
Probearbeiten
Angebot & Vertragsausstellung
Frau Céline Lässer
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