Leitung HR, 80-100%

Leitung HR (w/m/d), 80-100%

Wir suchen per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung eine neue Leitung HR für unsere Standorte Gontenschwil, Lenzburg und Baden.

Die Klinik Im Hasel AG ist eine psychiatrisch-psychotherapeutische Fachklinik mit kantonalem Leistungsauftrag zur Behandlung von Sucht- und Traumafolgestörungen. Als krankenkassenanerkannte Einrichtung und Teil der kantonalen Spitalliste bieten wir eine hochwertige, evidenzbasierte und menschlich zugewandte Behandlung für unsere Patient:innen.

Mit rund 170 engagierten Mitarbeitenden an drei Standorten

• unserer stationären Klinik in Gontenschwil, dem Ambulatorium und der Tagesklinik in Lenzburg sowie dem traumaspezifischen Ambulatorium in Baden
• verbinden wir fachliche Kompetenz mit einer wertschätzenden und interdisziplinären Zusammenarbeit.

Deine Aufgaben

Führung & Strategie: Du führst das HR-Team (mit HR-Generalistin und HR-Assistentin) zielgerichtet und entwickelst es kontinuierlich weiter. Als Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung wirkst du bei der Organisationsentwicklung aktiv mit. Zudem leitest du Projekte zur Modernisierung und Digitalisierung der HR-Funktion und optimierst Prozesse und Strukturen.

HRM-Services: Du verantwortest sämtliche HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und stellst eine effiziente Administration (inkl. Payroll) sicher. Im Tagesgeschäft packst du mit an und unterstützt dein Team bei komplexen Themen. Bei Stellenplänen und Budgets wirkst du mit. Du gewährleistest die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, pflegst HR-Richtlinien, Weisungen und Standards. Zudem steuerst du das betriebliche Gesundheitsmanagement und nutzt HR-Kennzahlen gezielt zur Weiterentwicklung.

Management-Unterstützung & Kultur: Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen HR-Themen und setzt Impulse in der Personal- und Führungsentwicklung.

Innovation & Employer Branding: Du engagierst dich federführend bei der Weiterentwicklung der Anstellungsbedingungen sowie Benefits. Du treibst die kulturelle Transformation voran und stärkst die Positionierung der KIH als attraktive Arbeitgeberin.

Dein Profil

Kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung und Weiterbildung im HR (z.B. Eidg. HR-Fachausweis oder Studium mit Vertiefung HR)

Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer vergleichbaren Position

Von Vorteil Erfahrung im Gesundheitswesen

Bereitschaft für Reisetätigkeit an alle Standorte

Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungskompetenz

Wir wünschen uns eine Grundhaltung, die geprägt ist von Wertschätzung und Respekt im Umgang mit unseren Patient:innen.

Unser Angebot

Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit für 1 Homeoffice Tag pro Woche

Selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld

Engagiertes und aufgestelltes Team

Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitenden-Benefits

5 Wochen Ferien (ab dem 60. Altersjahr 6 Wochen)

Gut ausgebautes Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weitere Infos zu den Vorteilen der Klinik Im Hasel AG als Arbeitgeberin findest du hier.

Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Bei Fragen steht dir unser HR-Team gerne telefonisch zur Verfügung unter Tel..

Diese Vakanz möchten wir ohne Unterstützung von Personaldienstleistenden besetzen.

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