Chas Partner NetworkSolna

Initiativledare Datakatalog/ Metadata, Nivå 4

Project-Based

Description

Arbetsförmedlingen utvecklar en ny målarkitektur för beslutsstöd och analys där metadata är en central och integrerad del i hela kedjan från källa till tillämpning/användning. För att säkerställa framdrift söker vi en uppdragsledare med gedigen kunskap inom Data Governance, metadatahantering och beslutsstödsarkitekturer som kan driva initiativet. Initiativet omfattar att utveckla strategi, ramverk och styrmodell för Data Governance och Metadata Management, inklusive datakatalog, med fokus på både kort- och långsiktiga mål parallellt och i samverkan med den tekniska utvecklingen av beslutsstödsarkitekturen. Initiativets framgång förutsätter god erfarenhet av ledarskap. Förutom att leda resurser ingår uppföljning och rapportering av resultat mot tilldelad budget för initiativet. Arbetet sker i nära samverkan med andra initiativ och delar av myndigheten, inte minst Analysavdelningen. Förändringsledning är avgörande för att skapa en kulturförändring mot ökad datademokratisering och värdeskapande samt för att inspirera och driva organisationen mot en mer datadriven kultur. Följande delar ingår i uppdraget: Implementering av Metadata Management inom den nya målarkitekturen där metadata ska vara en integrerad och central del som säkerställer kvalitet, spårbarhet och tydliga kontrakt genom hela dataflödet. Stötta hela kedjan i målarkitekturen

  • från datakällor till användning i tillämpningar
  • genom att utveckla arbetssätt för dataprodukter och dataobjekt, modellera metadata samt etablera tydliga processer för data lineage, roller, ansvar, regler och säkerhetsstyrning. Implementera teknikstöd för metadatahantering som syftar till att samla in, hantera och centralisera metadata i en gemensam datakatalog som inledningsvis visualiseras i QlikSense. Att säkerställa kvalitativ och effektiv användning av data i målarkitekturen genom tydlig och dokumenterad information om tillgängligt data i målarkitekturen och dess tillhörande metadata såsom relationer, definitioner och spårbarhet. Att möjliggöra enklare och mer kontrollerad datakonsumtion, där åtkomst styrs via behörighet så att rätt person får rätt information i rätt tid. KOMPETENSNIVÅ Nivå 4 Kunskap
  • hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens inom aktuell roll. Erfarenhet
  • har utfört komplexa uppdrag inom aktuell roll och genomfört konsulttjänst med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt efter 9–12 år inom aktuell roll. Ledning
  • tar huvudansvar för ledning av större grupp. Självständighet
  • mycket stor. TID / OMFATTNING / PLACERING Omfattningen av uppdraget är 100% av heltid, där antalet timmar ej får överstiga 2000 timmar räknat per helår för en heltidstjänst. Uppdragets längd är 12 månader och kan förlängas med 12 månader Preliminär uppdragsperiod: 2026-04-01 - 2027-03-31 Arbetet sker i Arbetsförmedlingens lokaler i Solna. Distansarbete upp till 49% av arbetstiden räknat över ett år kan accepteras efter överenskommelse med ansvarig chef. INTERVJU I utvärderingen kommer intervjuförfarande att ingå med syfte att verifiera ställda krav där konsulten ombeds redogöra för sina kunskaper och erfarenheter kopplat till dessa.

Skills

Chef